ANECA ¡YA! permite la evaluación de Sexenios al PDI temporal

El sábado 23 se ha reactivado la Sede electrónica de ANECA para solicitar los sexenios de investigación, después de estar varios días parada por problemas informáticos

Por esa razón se ha ampliado el plazo hasta el 8 de febrero, ¡esa ampliación también es para las solicitudes que pueda presentar el PDI temporal (no permanente) y personal investigador contratado laboral! al que ANECA permite ahora solicitar su evaluación de méritos investigadores, después de que sus universidades u OPIs firmen la Adenda del convenio de colaboración [ver la información con detalle más abajo].

Las demandas judiciales de CCOO han surtido efecto y ANECA acaba de permitir la evaluación de Sexenios de investigación para todo el PDI temporal

Igual que ya pasó en 2018, con la sentencia del 26 de diciembre de 2017 ganada por CCOO contra el Ministerio, reconociendo el derecho del PDI interino a ser evaluados por Sexenios de investigación (TU interinos y PCD interinos), ahora han sido nuevamente los recursos judiciales de nuestro sindicato los que han obligado a ANECA a modificar otra vez su criterio y, ¡ahora ya sí!, permitir la evaluación de Sexenios de investigación para todo el personal contratado temporal. Tanto el personal interino, que ya tenía ese derecho, como Ayudante Doctor, Profesorado Asociado o personal investigador contratado temporal puede solicitar su evaluación en la convocatoria de este año a través del aplicativo de la CNEAI-ANECA.

ANECA ha difundido esta información en las charlas informativas virtuales que ha realizado en las #ConversacionesConANECA: 'Criterios de los sexenios de investigación'. En varias de estas sesiones, los tres representantes del Ministerio han informado, respondiendo a preguntas directas, que la CNEAI-ANECA permite la evaluación de Sexenios de investigación para cualquier profesor/a o investigador/a que tenga una relación contractual de carácter temporal. En varias de esas preguntas se ha aclarado explícitamente que lo pueden solicitar el profesorado Ayudante Doctor,  el profesorado Asociado y el personal investigador contratado temporal (en este caso incluso los contratados por Proyectos). Lo que supone un cambio radical respecto a la situación anterior y que se ha logrado gracias a las demandas judiciales ganadas por CCOO en varias universidades (2 sentencias de 2019 que ya son "firmes" contra la Universidad de La Rioja y la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria y otras dos sentencias de 2020 pendientes de recurso ante el Tribunal Supremo contra la Universidad de Cantabria y todas las de Madrid).

En sus respuestas, Mercedes Siles Molina (Directora de ANECA), Javier Llorens (Coordinador de sexenios de ANECA) y Ana Hidalgo (Jefa Unidad de evaluación de sexenios de investigación de ANECA) han aclarado que para poder realizar esta evaluación es necesario añadir una Adenda o Anexo a los convenios de colaboración firmados con las universidades para incluir al PDI temporal. La Directora de ANECA ha concretado, además, que se ha puesto en contacto con todos los rectorados para comunicarles que todas  las universidades pueden acceder a esta posibilidad, no solo las que tienen Sentencia. Por lo que desde CCOO consideramos que ya es definitivo que ese derecho se reconoce para todos y todas en el conjunto del Estado. Que se pueda implementar este mismo año o haya que esperar al próximo dependerá de la agilidad de los rectorados a la hora de responder al ofrecimiento de ANECA.

Información de ANECA sobre la suspensión
temporal del Aplicativo [clic en la imagen]

Desde nuestras secciones sindicales de CCOO en cada universidad estamos solicitando a los rectorados que gestionen urgentemente estas Adendas, de manera que sea posible entregar la solicitud dentro del plazo previsto. Algo que se puede ver favorecido por el problema en el Aplicativo de ANECA que en este momento esta temporalmente suspendido por problemas informáticos y que implicará una ampliación del plazo de solicitud.

Considerando que algunos rectorados pueden ser lentos en su respuesta y para evitar que se termine el plazo sin tiempo para firmar ese cambio en el Convenio con ANECA, desde CCOO recomendamos que quien este interesado y tenga méritos suficientes presente su solicitud en cuanto se reinicie el Aplicativo de la CNEAI-ANECA. En este sentido es importante recordar que si tu solicitud es evaluada y denegada por no reunir méritos suficientes, ese resultado es penalizador y solo podrás recuperar tres años de ese periodo para una posterior solicitud de Sexenios de investigación. En las mismas condiciones que se hace para el PDI funcionario y el PDI contratado permanente, por lo que se debe ser extremadamente cuidadoso en la tramitación de las peticiones.

Si tienes dudas, puedes ponerte en contacto con tu sección sindical de CCOO en tu universidad a través del correo electrónico, el WhatsApp y los teléfonos que tengan disponibles para asesorarte. En el caso de la ULPGC son: ulpgc@fe.ccoo.es , ccoo@ulpgc.es  y 682260451, o preguntando directamente en la línea de comentarios que aparece mas abajo (puedes hacerlo con carácter anónimo sin necesidad de identificación si así lo prefieres).