Ayer martes, 21 de septiembre, se volvió a constituir la Comisión Negociadora del II Convenio Colectivo del PDI Laboral de las universidades públicas canarias después de cinco años del primer intento de negociación
La reunión de ayer, convocada por las dos universidades canarias a petición de los sindicatos, contó con una amplia asistencia de representantes institucionales y de la representación sindical al ser una sesión de constitución para retomar le negociación. También asistió, invitado, el Director General de Universidades (Manuel Ramírez Sánchez) quien presidirá la Comisión Negociadora por acuerdo unánime de la misma.
- Asistentes (señalados en negrita los/as integrantes de la Comisión Negociadora):
- Manuel Ramírez Sánchez - Presidente Comisión - Director General de Universidades
- Asunción Morales Martín - Secretaria de Actas - Subdirectora Personal Docente ULPGC
- Representación institucional de las universidades
- Cecilia Dorado García - Vicerrectora de Profesorado ULPGC
- Carmen Grau Pineda - Directora de Profesorado ULPGC
- Nieves Lidia Diaz Diaz - Directora de Plantilla ULPGC
- Rocío Peña Vázquez - Vicerrectora de PDI ULL
- Ernesto Pereda de Pablo - Vicerrector de Investigación ULL
- Carlos Trujillo Cabrera - Director contratación Personal Docente ULL
- Representación sindical de las universidades
- Alberto Marín CCOO
- Mariajo Sánchez García CCOO
- Elena Sánchez Hernández CCOO
- Alexis Quesada Arencibia UGT
- Pedro Perera Méndez UGT
- Ángeles Fuentes Rodríguez UGT
- Jose María Castillo-Olivares Barberán UGT
- Rodrigo Fidel Rodríguez Borges APU
- Magnolia Conde de Felipe APU
- Esther Torrado Martín-Palomino APU
- Chaxiraxi Escuela Cruz APU
- Noemí Cinelli APU
Durante la reunión se mencionó el resultado fallido de las primeras negociaciones en 2016 y se puntualizó, por parte de varias de las personas asistentes, la necesidad de respetar al máximo las formalidades jurídicas y requisitos legales o de procedimiento para garantizar que en esta ocasión la negociación acabe con un buen resultado.
Los acuerdos de esta primera sesión, plasmados en los dos puntos previstos del orden del día, son:
1. Acuerdos sobre la composición de la Comisión Negociadora.
- Formar una Comisión (o Mesa) de Negociación con 12 personas. 6 representantes institucionales de los que cada universidad tendrá 3, 6 representantes sindicales con el siguiente reparto: 3 CCOO, 2 UGT y 1 APU.
- Cada universidad y cada sindicato, además, podrá llevar otra persona como asesor/a.
- Las sesiones estarán presididas por el Director General de Universidades y las Actas serán elaboradas por la funcionaria Subdirectora de Personal Docente de la ULPGC. Ninguno de los dos forma parte de la Comisión Negociadora.
- Las suplencias para sustituir en caso necesario a quienes forman la Comisión Negociadora, así como las personas que acudan como asesores/as serán comunicadas antes de cada sesión.
2. Acuerdos sobre el Calendario de negociación.
- Hasta el mes de diciembre se celebrará una reunión mensual, el tercer martes de cada mes.
- En 2022 se decidirá la posibilidad de celebrar reuniones cada tres semanas para agilizar la negociación.
3. Acuerdos sobre el procedimiento de negociación.
- Las negociaciones se realizarán sobre las propuestas de modificación del actual convenio colectivo vigente, siguiendo el mismo orden de su articulado actual.
- Para cada sesión de negociación los sindicatos presentarán, previamente y con tiempo suficiente, una propuesta por escrito de cambio/mejora a la que las universidades deberán responder varios días antes de la reunión.
- La primera reunión de negociación deberá abordar como mínimo los diez primeros artículos del Convenio Colectivo.
Desde CCOO informaremos puntualmente de la marcha de las negociaciones, que se podrán ver en el apartado de "PDI funcionario y contratado" del menú lateral derecho en el blog.
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